杨主任在讲话中总结和回顾了中国火炬创业导师行动开展的总体情况，归纳了创业导师工作的四个基本特点，指出了创业导师工作仍然存在的问题，并提出了创业导师未来工作的思路。他要求创业导师工作未来要制度化，要有队伍、有体系，并要形成长期有效的良性发展机制。

   会上，来自上海、杭州和西安的代表分别介绍了当地开展创业导师的情况和经验。此外，两位长期从事创业辅导工作的创业导师也以自己的亲身经历讲们帮助创业企业成长的故事和心得。

　　会后，与会代表述了他参观考察了上海杨浦创业中心的大学生创业园，并参加了为纪念杨浦创业中心成立15周年而排演的题为“创新之志、薪火相传”的主题活动。

　　中国火炬创业导师行动于2008年由火炬中心联合全国工商联经济部、全国学联办公室、中国高新区协会创业服务中心专委会共同发起。创业导师行动一经开展，立即得到了全国各级科技部门、尤其是各孵化器的积极响应和支持参与。4年间，“中国火炬创业导师行动”有效的提升了全国孵化器的服务能力，扩大了孵化器的社会影响力，促进了科技型中小企业的快速成长，取得了令人瞩目的成绩。

　　截止2011年底，全国纳入火炬计划统计的1034家孵化器中，共聘请创业导师6075人（其中聘任为中国火炬创业导师共39人），创业辅导员4967人，创业联络员8303人，创业导师对接企业共13539家，平均每个创业导师辅导2.2家企业，为被辅导企业融资47.3亿元，被辅导企业的平均毕业时间为32.6个月，比《科技企业孵化器认定和管理办法》中规定的42个月的毕业时限要求缩短了近10个月。

来源：科技部火炬中心